Сотрудники Института руководства и управления (Institute of Leadership and Management), Великобритания, опросили 2500 менеджеров и пришли к выводу, что почти половина отпускников возвращаются с отдыха еще более уставшими, чем уезжали. Причиной тому — такие устройства как BlackBerry и iPhone, которые не позволяют человеку отключиться от рутинных обязанностей даже в отпуске, сообщает Daily Mail. Вместо того чтобы проводить время с семьей, многие менеджеры проверяют электронную почту, отвечают на запросы и принимают звонки из офиса. Некоторые отпускники доходят даже до того, что посещают работу во время отдыха. Около трети участников опроса сообщили, что в отпуске продолжают работать. Из них 80% поведали, что часто отвечают на послания по электронной почте, почти 50% отвечают на телефонные звонки и 10% посещают офис. Более двух третей из тех, кто владеет коммуникатором BlackBerry или смартфоном, проверяют e-mail как минимум раз в день. Шокирующие 40% опрошенных менеджеров говорят, что возвращаются из отпуска более уставшими, чем до ухода. «Вокруг Света» рассказывал, что согласно опросу, проведенному американской исследовательской компанией Harris Interactive, имея 35-часовую рабочую неделю, французы являются мировыми лидерами по продолжительности отпуска. Работающий житель Франции ежегодно берет 37 дней отпуска. На втором месте итальянцы, которые проводят в отпуске 33 дня в год. При этом итальянцы говорят, что готовы работать больше, а 80% французов заявляет от обратном. Третье место занимают испанцы (31 день), а четвертое (28 день) делят австрийцы и голландцы. Немцы отдыхают 27 дней в год, не считая выходных и праздников, а британцы – 26 дней. Самыми работящими являются жители США, ежегодный отпуск которых длится в среднем всего 14 дней. Кстати, научно доказано, что проведение времени со своей семьей является ключевым компонентом в обретении счастья и хорошего здоровья. Пятилетнее исследование более чем 10 тыс. взрослых британцев показало, что мужчины и женщины связывают свое собственное счастье с благополучием близких им людей, хотя выражается это разными способами. Мужчин мотивирует зарабатывание денег, а женщин – устроение счастливой жизни в доме. Для тех и других счастливая и спокойная семейная жизнь – ключ к собственному счастью. По мнению ученых, результаты исследования должны мотивировать правительство изменить правила работы, чтобы помочь британцам проводить больше времени со своими семьями. В частности, увеличить оплачиваемый отпуск для отцов с новорожденными детьми