Господь наделил человека фантазией и правом выбора. Одни люди голосуют за демократов, а другие — за республиканцев. Одни люди болеют за «Спартак» — а другие за «Динамо». Да что там. Одни люди считают, что окрошку надо готовить на квасе. А другие — что на кефире.
Вот и теперь. Еще несколько лет назад вся страна обсуждала возможность перехода на четырехдневную рабочую неделю. Да что там несколько лет назад! Несколько недель назад одна из профсоюзных организаций снова выступила на эту тему. Вот их слова, цитирую, «Сокращение нормальной продолжительности рабочей недели, позволяющей ввести четырехдневную рабочую неделю, будет способствовать повышению производительности труда за счёт высвободившегося свободного рабочего времени, позволяющего сохранить уровень здоровья и удовлетворять духовные потребности работника».
Понимаете? Я уже даже не говорю про то, что высвободившееся свободное время как-то поможет сохранить уровень здоровья. Тут тоже бывают очень разные мнения.
Но духовные потребности работника!
Впрочем, мы живем в мире, где у людей есть право выбора. И вот уже другая организация выступает за, внимание, увеличение рабочей недели до шести дней. Потому что время такое и нам нужен прорыв. Авторы предложения ссылаются на Иран и Непал, где шестидневная рабочая неделя уже вот прямо сейчас. Хотя, честно говоря, я совершенно не понимаю, что в Непале можно делать шесть дней в неделю.
Ну да бог с ним, с Непалом. У всех есть право выбора. Но вот что интересно. Те, которые за четырехдневную неделю всегда уточняют, что она возможна только при сохранении зарплаты. А те, которые за шестидневную про зарплату вообще ничего не говорят.
И ладно там деньги. Мы и без денег способны горы свернуть, если надо. Но как быть с духовными потребностями? Вот что русскому человеку гораздо нужнее, чем деньги. И предлагающие работать дольше ничего про эти потребности не говорят.
Так что судьба инициативы кажется мне печальной. Заранее обреченной на провал.
Однако и на четыре дня никто не будет переходить. Потому что как это — платить человеку столько же за то, что он работает меньше?
Так что останемся при своём.
Взято отсюда